齐家网CHO：媒体勿过度解读高管引进
近日有媒体报道称，齐家网近半年多来先后引入5位高管，此消息引起业界高度关注。对此，齐家网首席人力资源官（CHO）兼高级副总裁罗晶先生做出了回应。
近日有媒体报道称，齐家网近半年多来先后引入5位高管，此消息引起业界高度关注。对此，齐家网首席人力资源官（CHO）兼高级副总裁罗晶先生做出了回应。
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齐家网首席人力资源官（CHO）兼高级副总裁罗晶
罗晶表示：“感谢媒体朋友对齐家网人才引进计划的关注。近半年多的高管人才引进，是匹配齐家网技术、市场和供应链等战略目标需要而进行的，和IPO并无关系，齐家网未启动IPO，希望媒体朋友不要过度解读。”
罗晶进一步解释说：“齐家网从2011年开始专注基础运营体系的搭建，技术驱动成为齐家网非常重要的战略选择，引入原新蛋网信息技术总经理宋庆磊先生担任齐家网技术副总裁，正是出于这一战略目标的需要。不仅如此，2015年初齐家网还整体吸纳了原亚马逊的外包服务团队；同样，引入原同程旅游网市场部总经理张佐明担任齐家网首席流量官，也是出于对平台流量的战略需要，张佐明先生在电商平台推广上的丰富经验，可以帮助齐家网平台上的用户与流量再上升一个新的台阶；而对于电商平台来说，战略采购、订单中心、仓储配送和服务流程等大供应链体系无疑更是重点战略，因此，齐家网引进拥有15年深度供应链管理经验的曹福云先生来担任高级副总裁。”
罗晶最后说到，“齐家网希望通过人力资源与组织结构的不断优化，从而可以为平台上的用户提供更优质的服务。目前，齐家网人才引进计划仍在持续进行中，欢迎志同道合的朋友加入齐家网。”
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